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02/23
2022

养生堂有限公司到公司考察交流
2022年2月23日，养生堂有限公司到公司考察交流。
02/22
2022

公司承建的思明区青少年宫等五个项目获2021年度“无欠薪标杆项目”称号
2022年2月22日下午，厦门市根治拖欠农民工工资工作领导小组举办2021年度“无欠薪标杆项目”授牌仪式，公司承建的思明区青少年宫等五个项目被授予“无欠薪标杆项目”牌匾。
02/21
2022

特房国际设计公司党支部召开党员大会（扩大）会议
为深入学习贯彻习近平总书记致厦门经济特区建设40周年贺信重要精神，2022年2月21日上午，特房国际设计公司党支部组织召开党员大会（扩大）会议。
02/21
2022

公司第二党支部、第三党支部到厦门经济特区纪念馆参观学习
2022年2月21日，公司第二党支部、第三党支部组织党员到厦门经济特区纪念馆活动参观学习，重温了厦门发展的历史进程，感受改革开放40年来的特区发展成果。
02/21
2022

公司第三党支部开展“习近平总书记致厦门经济特区建设40周年贺信重要精神”大学习大讨论活动
2022年2月21日，公司第三党支部在波特曼财富中心B座1601会议室开展“习近平总书记致厦门经济特区建设40周年贺信重要精神”大学习大讨论活动。
02/21
2022

同安区质安站到公司交流指导
2022年2月21日上午，同安区质安站副站长王标一行到公司交流指导，公司党委委员、副总经理邹仕航，副总经理郭启航参加座谈会。
02/19
2022

特房国际设计公司组织开展2022年数字化设计BIM培训
为推动公司数字化设计研究工作开展，进一步加强建筑数字化、工业化、智能化研究与应用，2022年2月19日，特房国际设计公司在特房建工公司培训基地组织开展数字化设计BIM培训。
02/18
2022

公司培训基地承办《高处作业吊篮安全管理》专题培训
为落实“管生产经营必须管安全”要求，共同营造齐抓共管的良好氛围，2022年2月18日下午，由特房集团主办，公司培训基地承办的《高处作业吊篮安全管理》专题培训在特房波特曼财富中心举办，同时设立特房集团所投资企业各项目分会场共同参与培训。
02/18
2022

公司领导到2021TP07项目调研
2022年2月18日，公司党委副书记、总经理李斌到公司承建的2021TP07项目进行调研。
02/18
2022

公司参加特房集团2022年人力资源工作会议
企业发展，人才先行。要实现公司发展战略，提升企业的核心竞争力，必须将人力资源管理提升到企业战略高度，2022年2月18日，由特房集团举办的2022年人力资源工作会议在波特曼财富中心6楼环形会议室举办，公司人事行政部经理吴丽英、人力资源工作小组成员参加会议。

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养生堂有限公司到公司考察交流

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公司承建的思明区青少年宫等五个项目获2021年度“无欠薪标杆项目”称号

02/21

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02/21

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公司第二党支部、第三党支部 到厦门经济特区纪念馆参观学习

02/21

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公司第三党支部开展“习近平总书记致厦门经济特区建设40周年贺信重要精神”大学习大讨论活动

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同安区质安站到公司交流指导

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02/18

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公司第二党支部、第三党支部到厦门经济特区纪念馆参观学习