新目标赋予新使命，

新征程呼唤新作为。

 

近日，

公司在波特曼财富中心211会议室召开

2018年度工作总结暨2019年工作部署会议。

公司及所投资企业中层以上

领导干部、专业技术人员、

专兼职党务干部、团干、

职工代表等150余人参加会议。

总结部署 砥砺前行

上午9时许，

会议在青春、活泼、动感、励志的

情景舞蹈《建工力量》的

演出氛围中拉开帷幕。 

公司党委副书记、总经理连世洪

作《2018年度工作总结暨

2019年工作计划》报告。

他从党建工作、经营管理、市场拓展、

产业结构调整、科技创新、人力资源管理、

企业文化建设等方面详细回顾了

2018年的工作内容和所取得的成绩，

同时对2019年公司总体工作思路、

工作计划进行了阐述和部署。

致敬奉献 筑梦未来

企业的发展离不开员工的努力，

为表达对公司所有外派员工的敬意和感谢，

公司领导在会议上向

8名外派异地项目员工代表致敬献花，

感谢外派员工为公司的发展奉献青春与汗水，

在平凡的岗位上做出不平的贡献，

用实际行动诠释特房建工的责任与担当。

公司外派员工代表庄占锋分享工作感悟。

表彰先进 凝心聚力

匠心筑未来，青春写担当。

为表彰先进，树立典型，

进一步调动员工的积极性和创造性，

会议还对评选出的6位

2018年度“企业之星”获奖者进行了表彰。

他们是“管理之星”吴丽英、“美德之星”颜其琛、

“先锋之星”庄占锋、“忠诚之星”苏敏莹、

“敬业之星”邹萍、“未来之星”陈赟等6位同志。

“未来之星”获奖者陈赟发表获奖感言。

他们在平凡的岗位，

用拼搏和奋斗擦亮青春最亮丽的底色；

他们用自己最美的身影，

书写着建工最美的青春故事。

吴渊凯董事长作总结讲话

最后，公司党委书记、董事长吴渊凯作总结讲话。他首先代表公司党委、董事会，对整个经营班子带领下的广大员工在2018年取得的成绩表示感谢。并提出三点要求：第一，未来充满机遇与挑战，公司的年轻员工要勇挑重担，快速成长，积极参与到公司的建设中来，肩负起公司转型发展的重任；第二，建立健全项目策划和建设管理工作长效机制，努力在项目质量和过程管理上实现规范化、标准化；第三，要进一步推进企业管理体系的建设，夯实公司未来发展的基础，构建具有建工特色的体系性、标准性的管理文化。

公司领导与外派异地项目员工代表、

企业之星获奖者合影